有給インターンシップ ワークプレイスメント

ワークプレイスメント(有給インターンシップ)は

『 ネットワーク多摩の就業支援プログラム 』

で、ナジックアイサポートが運営を行っています。
アルバイトよりも実践的で、インターンシップとは違って報酬(お給料)を得ることが出来る、 アルバイトとインターンシップのメリットを融合させた新しい就労体験の形です。 学生の派遣を単なる労働力という観点だけではなく、『学生の社会人基礎力向上のための社会貢献』であるという点をご理解いただいた企業と契約を結び、学生が派遣社員として就労できる場を提供します。また、評価のフィードバックや研修を通し、企業と共に学生の社会人基礎力向上を目指します。

ワークプレイスメントの特徴

『 実践的で、有給である 』

ナジックのワークプレイスメントは、企業が学生を派遣社員として有給で受け入れ、正社員が働く職場で実務を経験させる有給のインターンシップです。
実践的な経験を積めるので、圧倒的な社会人基礎力を身につけることができます。

『 学生の安心・安全を確保 』

ナジック・アイ・サポートと雇用契約を結び、派遣契約に基づいてインターンシップ企業へ就業を行うため、 雇用主であるナジック・アイ・サポートの労働災害保険(労災)に加入できるので安心・安全

ワークプレスメントに参加するとどんな成長ができるの?

『 社会人基礎力を身につけることができる 』

正社員が働く職場で実務を経験できるのでコミュニケーション能力やビジネスマナーなど、社会人として基本的な素養を身につけることが出来ます。

『 自主性・主体性を向上することができる 』

企業からのフィードバックやカウンセラーとの面談を受けることができるので、自己理解の深化と、主体的に進路を選択する態度や意志・意欲の向上につながります。

『 業界を知ることができる 』

将来の就職活動のことを考えると、何かとわからないことが多いものです。 いったいどうやって就活をすればよいのか? どうやって会社を選べばよいのか?
ワークプレイスメントを活用すれば1~2回生のうちからでも企業と接点をもつことができます。 特に意識しなくても、徐々に企業・仕事というものに慣れていくと、自然と視野が広がります。

『 インターンを通して成長したい、仕事を体感したい 』
という学生はワークプレイスメントに登録しよう!!

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